Jak získat kvalitní zaměstnance do lékárny? Jak správně vytvořit a formulovat inzerát tak, aby zaujal v lékárenství? Jaké jsou nejčastější omyly v personalistice v lékárenství a co spolehlivě potenciální zaměstnance odradí?
Nejen v tom vám pomůže APAHR AKADEMIE DR. MARTINA DOČKALA, odborníka na farmacii a lékárenství. Série vzdělávacích podcastů o personalistice v lékárenství cíleně vytvořená na pomoc personalistům a provozovatelům lékáren.
Personalistika v oblasti lékárenství je velmi náročná disciplína. To, co funguje v náboru v jiných oborech, zde nefunguje a musíte sestavit efektivní a individualizovanou komunikaci. Neznalost oboru a nezáměrná chyba se může zásadně odrazit v efektivitě náboru.
APAHR AKADEMIE DR. MARTINA DOČKALA je expertní program celoživotního vzdělávání pro všechny, kteří chtějí zůstat na trhu konkurenceschopnými a zvládnout základní koncepty náboru pracovníků v sektoru lékárenství.
V rámci APAHR AKADEMIE DR. MARTINA DOČKALA se seznámíte se zásadními odlišnostmi náboru v lékárenství, se správnou formou komunikace, s nejčastějšími omyly a mýty, které o náboru v lékárenství panují a také nejčastějšími chybami, díky nimž si personalisté mnohdy nadlouho zavřou cestu k potenciálním zaměstnancům.
Dr. Dočkal provozuje od roku 1999 nejpoužívanější a nejdéle fungující online pracovní trh v lékárenství LÉKÁRNICKÁ INZERCE®. Jeho původní profese lékárníka a dlouholeté zkušenosti mu umožňují dokonalou znalost pracovního trhu. Dokáže proto individuálně poradit, jak správně v lékárenství komunikovat pracovní nabídku.
Personální agentury velmi často hovoří o tomto benefitu jako o klišé. Není se proto čemu divit, že nejsou v lékárenství příliš úspěšné. Přehlížejí totiž, co je pro lékárníky a farmaceutické asistenty zdaleka nejdůležitější. A o penězích to fakt není. Každopádně pokud to nenabídnete, přijdete především o loajální zaměstnance, pokud to nabídnete a nebude to pravda, máte dlouhodobě utrum.
» POSLECHNOUT PODCAST APAHRPODCAST #6 (ZÁKLADNÍ MODUL)